النصيحة

في بعض الأحيان تحتاج إلى أن تكون منتجًا وفعالًا حقًا في العمل ، لكن عقلك لن يتعاون. هذه النصائح الأربعة سوف تساعدك على المضي قدمًا.

احصل على الاستراتيجيات التي ستضعك حقًا في المقدمة.

إليك أربع تقنيات ستحول عنوانك على LinkedIn وتحصل على المزيد من الاهتمام.

في ما يلي كيفية التأكد من صدقك في مقابلة عملك التالية (ويعرف أيضًا باسم ، وليس مثل شخص قام بنسخ إجابات مقابلته من الإنترنت).

هل تواجه مشكلة في العمل مع الفريق الفني في المشروعات؟ إليك كيفية العمل معًا بالطريقة الصحيحة.

تشارك أليكس كافولاكوس ، الشريك المؤسس لـ "ذا ميوز" و "كل النجوم" الإنتاجية ، كيف تستخدم عناوين البريد الإلكتروني لجعل بريدها الإلكتروني مبسطًا وفعالًا على الرغم من وجود عدد كبير من الرسائل.

شعور مثل سمكة صغيرة في بحر كبير؟ إليك كيفية جعل العلامة الخاصة بك في شركة كبيرة.

يمكن أن تكون الأيام الأولى صعبة. إليك كيف يمكنك استخدام اليوم الأول للحصول على التعيينات الجديدة على المسار الصحيح للنجاح.

نصيحة كلاسيكية للبحث عن عمل تنصح بأن تجعل سيرتك الذاتية تحكي قصة. ولكن كيف يمكنك فعل ذلك حقًا؟ يشرح الخبير الوظيفي ليلى تشانغ.

لا يستغرق الأمر سوى 5 أو 10 أو 15 دقيقة لتنظيف الرسائل القديمة والبريد الصوتي والتطبيقات والمزيد لتزويد هاتفك بتنظيف الربيع أكثر من الاحتياجات.

إذا كنت تعتقد أن سيرتك الذاتية مملة بشكل مؤلم للقراءة ، فاستخدم هذه النصائح لجعل تجارب عملك السابقة تبدو أكثر جذبًا للانتباه.

إنها سهلة للغاية ، لكنها ذكية جدًا.

تريد الهبوط وظيفة جديدة دون تطبيق الطريقة القديمة؟ الحصول على مسلوق.

قسم المهارات في سيرتك الذاتية ليس جزءًا بعيد المنال. ما تقوم بإدراجه وكيف تدرجه في شرح لصاحب العمل ما أنت قادر عليه.

هل لديك عدد قليل من الوظائف أقل إثارة للإعجاب من ماضيك؟ سواء كنت تنتظر الطاولات لبضع سنوات بعد دراستك في الجامعة أو تربى في الخارج ، فإليك طريقة لاحتضان تلك التجارب في سيرتك الذاتية - وحتى استخدامها في الهبوط.

ليس لدى آشا كيدي وظيفة صغيرة: فهي تقود المئات من الأشخاص المنتشرين في سبعة من مكاتب إنتل في جميع أنحاء العالم. جلسنا معها لمعرفة المزيد حول كيفية إدارة المشاريع الضخمة وقيادة الفرق الضخمة وجلب شركة ضخمة إلى المستقبل.

حان الوقت لإحضار تلك البطاقة المؤرخة إلى العالم الحديث.

هل لديك موظف يرفض الذهاب إلى أبعد من ذلك؟ جرب هذه الاستراتيجيات للإدارة الفعالة للموظف العادي.

التفكير في ديناميات مساحة مكتبك لتغيير طريقة تفاعل فريقك بأكمله.

لا تدع أعظم الأصول تطير تحت الرادار.

المشاريع الكبيرة مثيرة ومرعبة. هناك الكثير مما يمكنك فعله من الصعب معرفة من أين تبدأ أو ماذا تفعل بعد ذلك في كل مرة تجلس فيها لتحقيق بعض التقدم. الكاتب والمحرر ليلي دانسيجر لديه اقتراح مفيد لجعل المشاريع الكبيرة والوقت غير منظم أقل مخيفة وأكثر إنتاجية.

تعاني من عمليات الفحص المستمرة من مديرك؟ قد يكون وجود مدير إدارة مصغر أمرًا محبطًا ، ولكن يمكنك أن تظهر لرئيسك أنك تتحكم فيه - إليك ما يلي.

لسعات الرفض ، ولكن ليس من الضروري أن تبقيك على النزول. فيما يلي أربع طرق للشعور بالتحسن - وابدأ عملية البحث عن وظيفتك مرة أخرى.

تلميح: الأمر أكثر تعقيدًا مما تعتقد.

تصعيده دون الصعود على أي أصابع القدم.

ليس من السهل إدارة الموظفين الذين تزيد أعمارهم عنك. اقرأ هذه الأفكار القيمة حول كيفية إدارة الموظفين الأكبر سناً ، من شخص كان هناك.

إذا كنت مديرًا شابًا ، وخاصة إذا كنت تقود فرقًا فنية أو فرقًا أخرى ماهرة ، فقد تجد نفسك في وضع يعرف فيه موظفوك أكثر منك. وعلى الرغم من أنه أمر مخيف ، إلا أنه يمكن أن يكون أمرًا جيدًا - أخذه من هذا المدير.

تعد الانطباعات الأولى حقًا - إليك كل ما تحتاج لمعرفته حول الاجتماع مع عميل جديد (لذلك يمكنك إبرام الصفقة وإنشاء شراكة رائعة).

سواء كنت تتعامل مع جولة من عمليات التسريح ، أو مدير تنفيذي جديد ، أو شيء غير معروف تمامًا ، إليك كيفية معالجة الفوضى مع فريقك.

سواء كنت تبحث عن تدريب صيفي أو تحاول الحصول على وظيفة بعد التخرج ، فإن البحث عن وظيفة عندما تكون في الكلية قد يكون ساحقًا. ولكن هناك طريقة لجعلها أسهل على نفسك - فقط تعامل كصف.