ما هو أهم شيء في الحياة؟ حسنًا ، تختلف الإجابات ، ولكن "السعادة" هي شعبية رائعة للغاية. نعتقد أنك تستحق أن تكون سعيدًا - ليس فقط في المنزل ، ولكن في العمل أيضًا! إذاً ، إليك مجموعة من 13 مكان عمل حيث يشعر الموظفون بشعور رائع ، يومًا بعد يوم.
قد تكون الصلصة السرية للسعادة في انتظار وظيفتك القادمة. لذا تحقق من هذه الأماكن ، ثم استعد لسيرتك الذاتية (وابتسامتك الخاصة).
1. HomeAway
الامتيازات في HomeAway رائعة (مثل المكاتب الجميلة وفرص السفر) ، ولكن أحد الأشياء التي تجعل أعضاء فريق HomeAway سعداء للغاية هو التزام الشركة ببيئة مسترخيّة ومحترمة وداعمة. يمكن الوصول إلى الإدارة في أي يوم من أيام الأسبوع ، ويتم تشجيع الأسئلة بالتأكيد.
انظر فتح وظائف
2. فيلق الصحة العالمية
كل يوم ، يذهب Eric Chiyombwe إلى المنزل سعيدًا ، مع العلم أنه ساعد المزيد من الأشخاص في الحصول على الرعاية الصحية. يعتقد أعضاء فريق Global Health Corps أن الصحة حق وليس امتيازًا ، وتوسيع هذا الحق في جميع أنحاء العالم يجعل كل العمل الشاق يستحق كل هذا العناء.
انظر فتح وظائف
3. سكوت
يقول كاميلو فيرا بيزمالينوفيتش ، أحد كبار مطوري نظام iOS في Skout: "ثقافة مكتبنا فريدة من نوعها". "لكي لا تكون قادرًا على امتلاك الزي الرسمي ، أو العمل على الأريكة ، أو الحصول على الجعة بعد العمل ، يجعلك تشعر بالراحة لدرجة أنك تشعر كأنك في منزلك."
يشعر جميع موظفي Skout بالذهول تجاه هذه المزايا ، بالإضافة إلى القدرة على زيارة مكاتب الشركة في بلغاريا وتشيلي.
انظر فتح وظائف
4. إهمال
الملل قاتل مزاجي كلي - لكنك لن تشعر بالملل أبدًا من Dormify. وفقًا لكريستن ميتشل ، التي تتولى خدمة العملاء والخدمات اللوجستية ، فإن "بيئة العمل في Dormify هي واحدة من نوعها. يتطور عبء العمل الخاص بك بشكل متكرر ، حتى تتعرف على جوانب متعددة من الشركة. "
انظر فتح وظائف
5. Priceline.com
في priceline.com ، تصبح الأفكار الجيدة العشوائية حقيقة واقعة. فصول مكتب اليوغا ، وألعاب كرة القدم الخاصة بالمكتبة ، ومكتبات الكتب المشتركة ، خرجوا جميعهم من الموظفين قائلين ، "حسنًا ، ماذا لو كنا …"
سيكون من الصعب عدم قضاء وقت ممتع في مكان مثل هذا!
انظر فتح وظائف
6. صوفي
من المؤكد أن فريق SoFi يعرف كيفية التخلص من بعض البخار. من تذوق النبيذ في منزل الرئيس التنفيذي ونزهات الجيلاتي إلى الليالي في سان فرانسيسكو ، لم يكن تحقيق التوازن المثالي بين العمل والحياة أسهل. أوه ، والمناظر الرائعة لجولدن غيت بريدج مريحة للغاية.
انظر فتح وظائف
7. DogVacay
"هناك الكثير من الامتيازات للعمل في DogVacay. تقول نيكول إليس ، زميلة المنتجات: "لدينا كلاب تحت مكاتبنا". نحن نتجرأ على ألا تشعر بالسعادة عندما تكون لديك بقعة تبقيك شركة في العمل.
انظر فتح وظائف
8. MEST
لقد رأينا بعض المكاتب الرائعة ، لكن الجسر في MEST يرفع مساحة الشركة إلى مستوى جديد تمامًا. يربط الممر المائي مدرسة التدريب وحاضنة MEST ويعزز التعاون والتواصل بين مجموعتي أعضاء الفريق. من بين الزوار السابقين للجسر بونو ، وزير التجارة الأمريكي ، ووزير التجارة النرويجي.
انظر فتح وظائف
9. CommonBond
يوافق الجميع على أن تكلفة التعليم العالي مرتفعة للغاية ، وهذا هو السبب وراء حصول موظفي CommonBond على الكثير من الرضا عن وظائفهم. هدف CommonBond هو جعل التعليم العالي ميسور التكلفة وتحويل ثقافة الاقتراض الأمريكية.
"من الفريق إلى المقترضين لدينا ، مجتمع CommonBond هو الذي يجعل عملي مجزيًا للغاية" ، كما يقول رئيس الاتصالات Molly Dince.
انظر فتح وظائف
10. ZeroTurnaround
تحتوي ZeroTurnaround على أربع قيم: الإبداع والتعاون والمسؤولية ونزوة. تعمل طاولات فريق المكتب ، والأحزاب ذات الطابع الخاص ، ومعارك بينج بونج ، ووجبات الغداء ، وساعات السعادة على إبقاء العصائر الإبداعية تتدفق والطاقة عالية - وبالتالي فإن الفريق لا يواجه مشكلة في تقديم هذه المجموعات الأربع الكبرى.
انظر فتح وظائف
11. iMedicare
وفقًا لنائب رئيس العمليات ، ناثان شانور ، يبحث أعضاء فريق iMedicare دائمًا عن طرق للاحتفال.
يقول: "نحن نحب أعياد الميلاد ، لذلك سيكون لدينا دائمًا الكعك من المخابز الكبيرة هنا ونقوم بتسليمها". "وما إذا كان شخص ما سيأتي إلى هنا للزيارة أو وصلنا إلى معيار جديد مثير حقًا ، فنحن جميعًا نستخدمه كسبب للخروج لساعة سعيدة".
انظر فتح وظائف
12. Livefyre
إذا كنت تتطلع إلى تسريع حياتك المهنية ، فستكون بالتأكيد سعيدًا في Livefyre. "نظرًا لأن رؤيتنا ورسالتنا واسعة جدًا ، فإن المستقبل كله أمامنا" ، كما توضح ناتاشا موني مديرة المنتجات الرئيسية. يقول بعض المهندسين الحاصلين على درجات متعددة إنهم تعلموا في الشركة في أشهر قليلة أكثر مما تعلموه في المدرسة!
انظر فتح وظائف
13. ثلاثة أيام القاعدة
معظمنا ، إذا كنا محظوظين ، شعرنا بالرضا لمساعدة الآخرين في العثور على الحب ربما مرة أو مرتين في حياتنا. في Three Day Rule ، يحصل الموظفون على تجربة كل يوم .
"إن حقيقة أن TDR يمكن أن تؤثر على مثل هذا التغيير المذهل في حياة الناس ومنحهم سعادة دائمة تجعل الوظيفة الأكثر إرضاءً وأداءً" ، تقول صانعة الخاطبة أديل غوميلسكي.
