إذا كنت مثل بعض المهنيين غير السعداء الذين أعرفهم ، فيمكن أن تتحول ليال الأحد بسرعة إلى أمسية من الرهبة - انتهى عطلة نهاية الأسبوع ، وشهد أسبوع العمل قدومًا. لديك يوم الأحد مخيف.
في الواقع ، فإن الشيء الوحيد الذي يمنعك من الوصول إلى نقطة الانهيار هو حقيقة أنك تتقدم إلى الوظائف وتنتهي من إجراء المقابلات. ومع ذلك ، إذا كنت قلقًا لدرجة أنك تستكشف أدوارًا لا معنى لها بالنسبة لك ، فقد حان الوقت لتقييم ما يجري بالفعل هنا.
لا يهم إذا كنت في هذا المنصب لمدة ستة أشهر أو سنتين - لا يزال هناك شيء مثل الإقلاع عن التدخين في وقت مبكر للغاية إذا كانت حركتك تنطوي على عرض العمل الأول الذي تحصل عليه.
أفهم: ربما تبدو الرغبة في القفز على السفينة طريقة سهلة للتخلص من الاضطرابات الداخلية التي تتعامل معها. أي وظيفة أخرى غير هذا يجب أن يكون أفضل ، أليس كذلك؟ الرغبة في الخروج من موقف سيء كبيرة ، وربما بدائية. بعد كل شيء ، نحن متورطون في غريزة القتال أو البقاء على قيد الحياة ، وكشخص يدير وظيفة موارد بشرية منذ عدة سنوات ، رأيت هذا في العمل.
ولكن الإقلاع عن التدخين في وقت مبكر جدًا قد يكون خطوة مهنة رهيبة - فيما يلي الأسباب الأربعة الرئيسية وراء:
1. كنت مخطئا حول العشب يجري خضرة
قد تكون الحفلة الجديدة أسوأ من الوظيفة التي تركتها للتو. من السهل تبرير أسباب مغادرتك عندما يكون موقفك صعبًا. وكل ما يتطلبه الأمر عندما تشعر باليأس هو مدير توظيف مقنع.
ولكن هل فكرت حقًا فيما تفعله؟ إذا كنت تقبل أي شيء على أساس أنه يخرجك من ما أنت عليه ، فالاحتمالات ، ستكون ملزماً بتجربة الأسف وربما تكون طويلة لموقفك السابق.
إلى هذه النقطة ، هل قدمت قائمة من إيجابيات وسلبيات في وظيفتك الحالية؟ قد تفاجئ نفسك بالإيجابيات (وقد تلاحظ أن الكثير من السلبيات قابلة للحل).
2. ربما تفتقد فرصة النمو
قد تكون حالة الخلاف الحالية الخاصة بك مفيدة لك على المدى الطويل ، ولكن إذا تركت سريعًا ، فلن تعرف ذلك أبدًا. يقال إن النمو يحدث عندما نكون خارج منطقة الراحة لدينا. هل من الممكن أن تتجاهل التحديات التي قد تكون تطورية؟ إذا كان رئيسك داعمًا ، فحاول البحث بعمق وفهم سبب البؤس.
التواصل الجيد والصادق عادة يمكن أن يساعد في الكشف عن المصدر. ربما تحتاج إلى تدريب إضافي أو التعرض للوقوف على سرعة مهارة مطلوبة. أو تحتاج فقط إلى معرفة أن لديك موافقة رئيسك على مد نفسك وتمنحك الوقت الكافي للنمو بالطريقة التي يطلب منك ذلك.
3. أنت غير جاهز
حسنًا ، من الناحية الفنية ، قد تكون مستعدًا لترك وظيفتك ، لكن هل أنت مستعد بالفعل للوظيفة التالية؟ هل أنت حريص على المغادرة لأنك تعتقد أنك تستحق أكثر (المال والاعتراف والمسؤولية)؟
الركض بعد الألقاب أو الحالة بدون ، أجرؤ على كسبها ، لن يجلب لك سوى فترة من عدم الارتياح. يمكن أن يبدأ هذا في حالة من الذعر أو الشك الذاتي ، الأمر الذي لن يجعلك في أي مكان سريعًا ويقودك فقط إلى الشعور بأنك بحاجة إلى الخروج مرة أخرى - بسرعة.
وإذا لم تكن قد عززت مهاراتك أو حافظت على مستوى عالٍ من الثقة بالنفس في هذه الأثناء ، فسوف تكافح عندما تبدأ بحثًا آخر عن وظيفة.
بدلاً من افتراض المشكلة ، يقوم رئيسك وشركتك وفريقك بإلقاء نظرة على نفسك. دعنا نقول أنك محبط بسبب نقص الترويج - هل هناك أي شيء يمكنك القيام به لكسب ذلك؟
4. أنت تخاطر بسمعتك
إذا استسلمت دون العمل في تحدٍ أو لأسباب لم تعالجها وتقفز في موقف يوفر تحديًا مشابهًا ، فستواجه قريبًا نفس الشعور بالرهبة. يمكن لمؤسسة جديدة أن تعرض قضايا أخرى وقد تجد أن الصعوبة التي تعترض معالجة النقد البناء ، على سبيل المثال ، تنقلك إلى أي مكان تهبط فيه.
يجب أن يكون وقت تغيير الوظائف قرارًا مدروسًا جيدًا ، وليس قرارًا تتخذه لأن الأمور بدأت تشعر باليأس. يستحق الأمر الخروج من موقف مليء بالتحديات لعدة أسابيع أو أشهر حتى تتمكن من فهم أفضل لما يسهم في استيائك.
أود أن أقول إن هذا صحيح بشكل خاص إذا كانت مؤسستك تقوم بعمل جيد في وظائف متنامية. إذا كنت تعاني من قلق أثناء العمل ، فهل يمكنك التحدث إلى شخص ما في الموارد البشرية أو التواصل مع رئيسك في العمل ماذا يحدث؟
من المقبول إجراء مقابلات مع وظائف أخرى لتشعر بما هو هناك وما يمكنك القيام به ، لكن لا بأس إذا كانت طريقة الهروب الخاصة بك.
قبل القيام بأي تحركات سريعة ، اقض بعض الوقت في فرز ما يعجبك في وظيفتك والانتباه إلى العوامل التي تخيفها ، مثل ردود الفعل السلبية أو مشروع فرض الضرائب.
إذا كان لديك أيام عطلة غير مستخدمة ، فقد حان الوقت الآن لقضاء يوم من الصحة العقلية وممارسة بعض الرعاية الذاتية. قد يكون صحيحًا أنه بعد فترة من التأمل ستحتاج فعلاً إلى الإقلاع عن التدخين. فقط تأكد من أنك تعرف ما تفعله ولماذا.
