كما لو لم يكن لديك ما يكفي للقلق في حياتك الشخصية مع تقدمك في العمر (المفاصل الصعبة ، تلاشي البصر ، إعلانات Cialis التجارية التي تقدم لك بالفعل) ، هناك شيء ما تقلق بشأنه في حياتك المهنية أيضًا: التمييز على أساس السن.
وجدت دراسة أجرتها الرابطة مؤخرا في مدينة نيويورك أن ما يقرب من نصف الأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 50 سنة قلقون بشأن التمييز على أساس السن في العمل. ولسبب وجيه. تلاحظ الرابطة أيضًا أن الأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 55 عامًا يستغرقون أربعة أشهر أطول للعثور على عمل. ووفقًا للجنة تكافؤ فرص العمل ، قفزت حالات التمييز على أساس السن بأكثر من 40٪ في الأعوام الخمسة عشر الماضية.
يقول الدكتور كولين جورج ، وهو مهني معتمد ومدرب حياة: "إن التمييز على أساس السن في القوى العاملة هو حقيقة مؤسفة". "في كثير من الأحيان ، قد يفكر مجندو التوظيف أو المدراء في تعيين المرشح الذي يزيد عمره عن 50 عامًا على أنه" قريب جدًا من التقاعد "أو" يتم تعيينه كثيرًا في طرقه ". قد يشعر البعض بالقلق من نقص الطاقة أو الدافع للتعلم ، أو حتى أن المرشح الذي يتجاوز عمره 50 عامًا سيحصل على راتب مرتفع للغاية. يمكن أن تؤدي هذه الأفكار الخاطئة إلى إحباط شخص ما من الحصول على مقابلة ، أو الانتقال إلى الجولة الثانية من عملية المقابلة ، أو رفع السلم إلى أدوار قيادة أكبر ".
لذا ، كيف يمكنك أن تتجنب وضع العلامات ، والقوالب النمطية ، والنظر إليك وأنت تكبر؟ يشارك الخبراء نصائحهم لتبدو شابة كما تشعر في بيئة مكتبية ، بحيث يلاحظ الأشخاص موهبتك ومهاراتك وخبراتك قبل أن تلاحظ عمرك.
1. التخلي عن حساب البريد الإلكتروني الخاص بك AOL
نظرًا لوجود AOL حرفيًا منذ ظهور الإنترنت ، فإنه يذكّر الناس بأيام "الطلب الهاتفي" الخاصة بالديناصور ، وكثيراً ما يُنظر إليه على أنه مزود بريد إلكتروني قديم - مما قد يجعلك تبدو مؤرخًا أيضًا. ما يجب أن تحصل بدلا من ذلك؟ يقول جورج: "كل الأشياء المرتبطة بـ Google هي الطريق الصحيح الآن". "عادةً ما أنصح العملاء بالحصول على حساب Gmail. إنها بالتأكيد رسالة البريد الإلكتروني "in" التي تتطور إلى الأبد في قدراتها. "
2. احصل على LinkedIn - Stat
إنه مجاني ، إنه سهل ، وحقًا ، ليس لديك خيار ، كما يقول الخبراء. يقول جورج: "لم يعد الأمر ترفًا". "يمكن اعتبار الأشخاص الذين لا ينضمون إلى LinkedIn على أنهم يفتقرون إلى ذكاء وسائل التواصل الاجتماعي ، وهو أمر لا مهني." إن عدم وجودك على موقع التواصل يمكن أن يجعلك في نهاية المطاف بعيدًا عن الترشح لهذا المنصب - ويمنح شبابًا أكثر تقنية المرشح ، الحافة الحافة. لذلك ، احصل على لقطة جيدة وبناء ملف التعريف الخاص بك اليوم.
3. اترك بعض التواريخ على سيرتك الذاتية
تمامًا مثلما لم تخبر شريكًا محتملًا في التاريخ الأول بأن لديك 150،000 دولار من الديون ، يجب عليك أيضًا عدم الإعلان عن عمرك في سيرتك الذاتية أو في مقابلة. يقول جورج: "لا أدافع عن تفاصيل الكذب أو الاحتيال. لكن بالنسبة للعمال الذين قضوا سنوات تخرج في الثمانينات ، أقترح ترك هذه المواعيد. أقترح أيضًا توفير ما بين 15 إلى 20 عامًا فقط من الخبرة ، إلا إذا كنت تبحث عن منصب كبير جدًا حيث تتمتع التجربة بقيمة أكبر. "
4. المرجعية Mashable وقراءتها بانتظام
لا شيء يجعلك تبدو أكبر من سنه عندما تناقش مجموعة من زملاء العمل آخر كارثة من رغوة مايلي سايروس وأنت تتناغم مع "من هو مايلي سايروس؟" يقول جورج عن الأخبار والمعلومات الحالية وموضوعات التواصل الاجتماعي. "حتى أنه يحتوي على فئة تسمى" watercooler "تغطي أهم مواضيع المحادثة ذات الصلة بالعمل." هل من مواقع جيدة أخرى لمواكبة ثقافة البوب؟ Twitter و Facebook و Tumblr و Reddit.
5. لا تتصرف وكأنك تعرف كل شيء
تقول باميلا ريدموند ساتران ، مؤلفة كتاب " كيف لا نتصرف قديمًا": "في كثير من الأحيان ، نرتكب خطأ في التأكيد على ما نعتقد أنه بدلتنا القوية - الحكمة والخبرة - التي لا يمكن إلا أن تجعلنا نبدو ، نعم ، قديمون". طرق لتمرير فات ، مريض ، حار ، مخدر ، رائع ، أو على الأقل ليس عرجاء تمامًا . من المؤكد أن الذاكرة المؤسسية لها قيمتها ، لكن محاضرة الأشخاص حول كيفية إنجاز الأمور في عام 1986 لم تعد ذات صلة على الإطلاق ، ويذكرهم فقط بأنك كنت في عام 86 (عندما كانوا في مدرسة الحضانة على الأرجح). كما يمكن أن يجعلك صوتًا أبويًا ، وهي رابطة غير واعية لا تريد أن تشعلها حقًا ".
6. لا تسخر من التغريد
قد تعتقد أن شخصًا ما يتغذى على شريط ميتزفه ، وهو مثال عن ما حدث مع الأطفال اليوم ، ولكن النكات الدفاعية عن الابتكارات التكنولوجية أو وسائل الإعلام الاجتماعية لن تجعلك بعيدًا ، على حد تعبير ساتران. "الآن بعد أن أصبح البابا على Twitter ، يجب أن تكون كذلك - وعليك أن تحصل عليه ، إلى جانب Skype و Instagram و Google Drive و YouTube. قد يضحك زملائك الصغار على النكات التكنولوجية ، لكنهم يعتقدون حقًا أنها حزينة. "
7. ابحث عن الشركات التي تراها كأصل
يقول جورج: "الحقيقة بالنسبة للعديد من العمال المتمرسين هي أن لديهم خبرة". "لقد رأوا المنظمات من خلال الصعود والهبوط ، لقد تعلموا أن يكونوا مرنين مع التغيير ، يمكنهم رؤية الصورة الأكبر ، لقد تعلموا تقييم الفرق في فرقهم." لحسن الحظ ، هناك منظمات تعرف ذلك. عند البحث عن وظيفة ، تحقق من مواقع البحث المخصصة للشركات التي تبحث عن مرشحين لديهم مثل هذه المعرفة والخبرة ، مثل JobsOver50.com و Workforce50.com و Seniors4Hire.org و SeniorJobBank.org.
8. كن صادقا مع نفسك
تلك النصيحة التي قدمتها والدتك لك عندما كنت متوجهاً إلى الكلية وكان لديها القليل من الدموع في عينيها؟ هذا ينطبق هنا أيضا. يقول جورج: "عندما يتم قول كل شيء وفعله ، أعتقد أنه يجب علينا أن نكون صادقين مع من نكون". "ارتدي الملابس التي تجعلك تشعر بأعلى مستوى لعبتك ، وابحث عن مشاريع العمل التي تملأك بالطاقة والإثارة ، وتحدث بطرق تحترمك أنت وعملائك وزملائك. لا علاقة لهذه السمات الشخصية بالعمر ، لكنها ترتبط بالنجاح والسعادة. "
