سلاك ، تطبيق مراسلة للفرق ، في مهمة لجعل حياة العمل أكثر بساطة وأكثر متعة وأكثر إنتاجية. إنه يجمع التواصل معًا في مكان واحد ، حيث يمكن البحث عن كل شيء على الفور ومتاح أثناء التنقل. يمكن دمجها مع العديد من الأدوات والخدمات المستخدمة يوميًا ، مثل Google Drive و Dropbox والمزيد.
نما سلاك بسرعة على مدار العامين الماضيين ، حيث زاد عدد الموظفين الجدد ثلاثة أضعاف عدد الموظفين. يمكن أن يعزى نجاح الشركة إلى عقلية إدارة لاعبها وحقيقة أن أفكار كل موظف على حدة تحظى بالتقدير والتقدير في الفريق. يقول دورتي هيربا ، كبير المهندسين: "يتم إعطاء أفكار الجميع وزناً متساوياً". "إذا كان لديك فكرة جيدة ، لديك فكرة جيدة. وأعتقد أن الشيء الجميل في الأمر هو أن الجميع في سلاك يعملون سويًا في حفلة موسيقية لجعل سلاك مكانًا أفضل ومنتجًا أفضل. "
يرغب أعضاء فريق Slack في التأكد من أن منتجهم يوفر تجربة مستخدم من الدرجة الأولى ، ويقومون بذلك عن طريق تعريض جميع الموظفين للمشكلات التي قد يواجهها المستخدمون. يقول جوان أندرسون ، مدير هندسة التطبيقات: "أحد الأشياء التي نقوم بها هنا هو أن الجميع يدعمهم ، ولكل شخص دوره في التناوب حتى نتمكن من التعرف على نقاط الألم لدى عملائنا".
وفي سلاك ، تعد تجربة الموظفين مهمة أيضًا. إنهم يقدرون وجود جدول عمل مرن ، يصلون إلى المكتب ويغادرون منه كلما كان ذلك أفضل بالنسبة لهم. وعندما يصلون إلى المكتب ، فإنهم يعملون بجد ويستمتعون ، مع ساعة سعيدة يوم الخميس وألعاب لوح الغداء. بعض الفرق لديها حتى أيام خارج الموقع حيث يقومون بالأنشطة في الهواء الطلق ، مثل التجديف والمشي لمسافات طويلة.
