ستتعرض لضغوط شديدة للعثور على شخص يتمتع بالرفض بسبب وظائفه. لذلك إذا كنت في هذا القارب الآن وتشعر بالإحباط أو الغضب أو الحزن أو أي مزيج من هذه المشاعر ، يمكنني أن أتصل بها تمامًا.
في حين أن هناك طرقًا صحية للتعامل مع إخباري "شكرًا ، ولكن لا شكرًا" ، فأنا أظن أن الأشياء التي ترغب في القيام بها أكثر من غير صحية. في الحقيقة ، سأذهب إلى حد القول إن بإمكانهم تدمير فرصك في الهبوط في وظيفة أخرى على الطريق.
فيما يلي بعض ردود الفعل التي يجب تجنبها ، على الرغم من أنها ستبدو الشيء الصحيح الصحيح الذي يتعين القيام به في الوقت الحالي.
1. سترغب في إعطاء مدير التوظيف قطعة من عقلك
من الطبيعي فقط أن ترغب في الصراخ في أعلى رئتيك بعد سماع كلمة "لا" - خاصة بعد إجرائك لعملية مقابلة طويلة. لقد استثمرت الكثير من الوقت والجهد في إحضار لعبة A الخاصة بك وأحصل على غضبك.
ولكن الحقيقة هي أن العالم ليس كبيرًا تقريبًا كما تعتقد - وهناك دائمًا فرصة لتجاوز هذه المسارات مع مدير التوظيف هذا. السماح له / لها بالحصول عليه قد يجعلك تشعر بتحسن لمدة دقيقة أو دقيقتين ، لكنه في النهاية سيضر أكثر مما ينفع.
بدلاً من ذلك: المتابعة احترافيًا
بعد كل ما قيل ، من الجيد تمامًا إرسال بريد إلكتروني للمتابعة بعد رفضك. على الرغم من أنه يمكنك بسهولة إنهاء المحادثة هناك دون استجابة ، إلا أنها يمكن أن تكون طريقة جيدة لإظهار أنك مهتم حقًا بالموقف وتشعر بخيبة أمل لعدم نجاحها. لكن كن ذكيا حيال ذلك! في الواقع ، تفضل لنفسك واستخدم هذا القالب.
2. سترغب في التسول للحصول على فرصة أخرى
عندما كنت مجندًا ، أعيد النظر في المرشحين بعد رفضهم لأدوار أخرى. لقد ظلوا على اتصال ، وتواصلوا مع ما تفعله شركتنا ، وكانوا متحمسين حقًا عندما تواصلت معهم. لكن لا تأخذ هذا كإشارة لتركع على ركبتيك وتوسل للحصول على لقطة أخرى ، خاصة بعد حصولك على الرفض الأولي.
بالتأكيد ، سوف توضح أنك تريد وظيفة مع الشركة - لكنك ستؤتي ثمارها أيضًا وتريد أي منصب ترغب في منحه لك.
بدلاً من ذلك: أعيد تطبيق في المستقبل
مرة أخرى ، لا يلزم أن يكون البريد الإلكتروني لرفض إحدى الشركات هو آخر مرة تسمع بها من أي وقت مضى. إذا رأيت دورًا في المستقبل تعتقد أنه مناسب لك ، فابدأ قدم الطلب.
هذا ليس إطارًا زمنيًا صعبًا ، لكن عندما كنت مجندًا ، كنت سعيدًا جدًا لسماع المرشحين الذين تم رفضهم مسبقًا بعد أربعة إلى ستة أشهر.
ولكن قبل التقدم بالرشح مرة أخرى ، هناك بعض الأشياء التي يمكنك القيام بها هذه المرة. كما تقترح كاتبة موسى سارة مكورد في مقال حول تجربتها الخاصة أن يتم رفضها لشغل منصب ، ولكن بعد ذلك تهبط في منصب آخر ، ابق على اتصال إذا أوضح أحد المقابلات معك أنه من المعجبين بترشيحك. ثم ، عندما تتحدث عن منصب آخر ، أوضح أنك مؤهل أكثر من ذي قبل.
3. سترغب في تقديم شكوى على وسائل التواصل الاجتماعي
تعد وسائل التواصل الاجتماعي مكانًا رائعًا لمشاركة صور GIF القطط والأفكار الملحة الخاصة بك على Game of Thrones . ولكن عندما يتعلق الأمر بسماع أخبار سيئة عن وظيفة كنت تريدها حقًا ، فقد تكون طريقة جيدة لجعل أصحاب العمل المحتملين لا يريدون أن يفعلوا أي شيء معك.
ليس من الصعب على أي صاحب عمل محتمل التحقق مما تقوم به على المنصات العامة. وإذا كانت إحدى الشركات المهتمة بك ترى أنك تتفاعل مع الرفض بهذه الطريقة ، فلن تحبطك تمامًا.
بدلاً من ذلك: تنفيس على الأشخاص الذين يهتمون بك
الحفاظ على مشاعرك لنفسك هو عكس ما يجب عليك فعله. بينما يجب عليك تجنب التنفيس على الإنترنت بأكمله ، فمن المحتمل أن يكون لديك عدد قليل من الأشخاص في حياتك مستثمرون بالكامل في نجاحك. أنتقل إلى هؤلاء الناس ودعهم يعرفون كيف تشعر. لن تكون لوحات السبر جيدة فحسب ، بل قد يكون لديها أيضًا بعض النصائح القوية التي قد تساعدك على الهبوط في حفلة أخرى مذهلة.
إذا كانت هناك طريقة لجعل الرفض الوظيفي أقل قليلاً ، فأعدك أن أفعل ذلك من أجلك. ولكن ستكون قاسية كما قيل لك "لا" ، فخذ نفسًا وفكر في كيفية الرد. يمكنك أن تهاجم الناس وتبدأ بالصراخ ، لكنني أعلم أنك أكثر ذكاءً من ذلك - وأنا أعلم أنك ستجد طريقة للارتداد بطريقة صحية وأكثر إنتاجية.
