لقد قررت البحث عن وظيفة جديدة وترغب في جعل تحديث ملفات التعريف الاجتماعية جزءًا من استراتيجيتك. هذا الجزء من خطتك موجود مباشرة: 93٪ من الشركات تبحث عن مرشحين على LinkedIn. بالإضافة إلى ذلك ، التحديثات الأخيرة على النظام الأساسي تجعل الحصول على رادارهم أسهل.
ومع ذلك ، على الرغم من أفضل نواياك ، فمن الممكن أن تضر أكثر مما تنفع. بمعنى آخر ، من خلال كل جهودك لإتقان وجودك على الإنترنت ، قد ترتكب أخطاء LinkedIn الشائعة هذه.
1. ترك نشاطك يتغذى على
قصة حقيقية: لدي جهة اتصال تبدأ عمل جديد ، في المتوسط ، ثلاث مرات في الأسبوع. حسنًا ، ليس دورًا متفرغًا ، ولكن يدور حول عدد المرات التي تضيف فيها دورًا جانبيًا جديدًا أو دورًا مستقلًا. أعرف ذلك لأنني أتلقى بانتظام إعلامات تسألني عما إذا كنت أرغب في تهنئتها.
هذا لا يجعلها تبدو طموحة. بدلاً من ذلك ، يجعلها تبدو وكأنها تبحث عن وظائف جديدة وتتركها بسرعة البرق.
إذا كنت شخصًا يضيف مشاريع ومعلومات جديدة طوال الوقت ، فقم بتبديل النشاط حتى لا يتم إخطار شبكتك بأي تغيير. احفظ هذه الميزة عندما يكون لديك شيء مميز أو مرموق بشكل خاص لمشاركته بحيث تبرز.
اصلحه
قم بتسجيل الدخول إلى ملف التعريف الخاص بك ، ثم انتقل لأسفل إلى الإعدادات في أسفل الصفحة. من هناك ، انقر فوق "الخصوصية" ، ثم قم بالتمرير لأسفل إلى "مشاركة ملفات التعريف". تأكد من أنه "لاختيار ما إذا كان قد تم إخطار شبكتك عن تغييرات الملف الشخصي" ، حدد "لا".
2. مرارا وتكرارا تغيير العنوان الخاص بك
خلاصة نشاطك معطلة ، فهل هذا يعني أنك في وضع واضح لتحديث أي جزء من ملفك الشخصي وقتما تشاء؟ للاسف لا.
تريد أن تعكس صفحتك علامتك التجارية ، فماذا تقول إذا كان عنوانك يتغير باستمرار؟
لديّ اتصال (مختلف) مرت بمرحلة كانت تعيد تعريف نفسها باستمرار. كان عنوانها يقول أنها كانت "نينجا" في حقلها ، ثم في الأسبوع التالي سيكون لها منصب وظيفي رسمي ، ثم في اليوم التالي ، كانت "نجمة موسيقى الروك".
عندما تتبع هذا النهج ، يبدو أنك غير واثق من الطريقة التي تصف بها نفسك. وهذا ليس جيد.
اصلحه
اطلع على قائمة طويلة بكل عنوان ممكن يمكنك التفكير فيه. للحصول على الإلهام ، انظر إلى الملفات الشخصية للأشخاص الذين تعجبهم أو الأشخاص الذين لديهم الوظيفة التي تريدها. قم بتمييز الخيارات التي تعجبك أكثر ، ونام عليها ، ثم اختر أحد الخيارات. (أوه ، ومن أجل السجل ، لا تذهب أبدًا مع "النينجا" أو "نجم الروك".)
3. استخدام السيرة الذاتية لشركتك كملخص
من المرجح أن يترجم السيرة الذاتية على صفحة فريقك إلى شيء مثل: "هو الشخص الذي يتخصص فيه. تخرج بشهادة من وكذلك ".
هذا يعني أنها في شخص ثالث ، وتحتوي على معلومات موجودة بالفعل في ملف التعريف الخاص بك ، ومن المرجح أن تكون رسمية بعض الشيء للإقلاع.
إن أفضل ملخصات LinkedIn ، هي في المقام الأول ، تشارك شيئًا جديدًا ، وتركز على مواهبك (وربما كيف تناسب الوظيفة الجديدة التي تبحث عنها) ، وتبدو محادثة أكثر بكثير من الروبوتية.
اصلحه
تخيل كيف تصف نفسك - وحلمك الوظيفي - لجهة اتصال مهنية جديدة. أنت لا تتحدث فقط في الشخص الأول ، ولكن ربما تستخدم أيضًا الكثير من المرح واللغة المثيرة. (إذا كنت لا تزال تشعر بالتعثر ، فتحقق من هذه القوالب الخمسة المختلفة لكاتب موسى أجا فروست).
4. وضع كل تركيزك على إضافة (وليس حذف شيء واحد)
هذا صحيح: يمكن أن يكون هناك الكثير لإضافته حتى يصبح صفحتك جاهزة للتجديد. يبحث القائمون على التوظيف عن طريق الكلمات الرئيسية ، لذا عليك العمل بأي مصطلحات قد يبحثون عنها عند البحث عن شخص لديه مجموعة مهاراتك. (زائد أي وسائل الإعلام والتوصيات ذات الصلة)
لكن LinkedIn ليس كل ما هو أكثر. كما أوضحت إيريكا بروير ، كاتبة العمود في متحف موسى ، "قد يبدو قطع المحتوى المشتت غريباً في البداية ، لكن من الضروري تحسين الرسالة التي ترسلها."
اصلحه
يوصي Breuer بحذف أربعة أشياء: الوظائف والتوصيات القديمة التي لا تتعلق بمسار حياتك المهنية الحالي ، والمهارات غير الخاضعة للرقابة ، والإنجازات التي تشغل مساحة بالفعل. عندما تنظر إلى العناصر الموجودة في ملفك التعريفي ، اسأل نفسك عما إذا كانت تتكامل مع علامتك التجارية والرسالة التي تريد عبورها - أو لا علاقة لها بها.
كطالب للوظائف ، غالبًا ما تكون هناك أوقات تشعر فيها أن كل ما تحتاج إليه هو استراحة. وعلى الرغم من أنه لا يمكنك دائمًا ابتكار طرق لجعل الأمور تسير بشكل أكثر سلاسة ، إلا أنه يمكنك التأكد من أنك تتجنب ارتكاب الأخطاء ، وبهذه الطريقة ستحسب جهودك فقط نحو هدفك المتمثل في العثور على وظيفة جديدة رائعة.
