هل تعمل مع مدرب يجعل كل يوم في العمل بائسة؟ تمتص. أنا أعرف ، لقد كنت هناك. أتيت إلى المنزل وأنت تشعر بالإحباط والإحباط واليأس لكوب من النبيذ (هل يمكنك أن تقول أنني أتحدث من التجربة؟). وربما يبدو أنه لا يوجد شيء يمكنك القيام به لتحسين وضعك. يوافق زملائك في العمل ، هذا الرئيس هو الحفر ، لكن ماذا يمكنك أن تفعل؟ إمتصاصه وتحمله ، يبدو أن الشعور المتبادل.
حسنًا ، أولاً ، لست وحدك في الشعور بهذا. الجميع تقريبا ، في مرحلة ما ، يعمل مع شخص لا يراه وجهاً لوجه. وعلى الرغم من أن هذا قد لا يكون ما تريد أن تسمعه في الوقت الحالي ، فإن العمل مع شخص صعب يساعدك على المدى الطويل. لا تقوم فقط ببناء المرونة - واحدة من أهم الصفات للنجاح على المدى الطويل - ولكنك تتعلم أيضًا ما لا يجب فعله عندما يحين الوقت لتتولى المسؤولية.
لذا ، إذا كنت تتساءل عما يمكنك فعله لجعل الأمور أفضل قليلاً (أو على الأقل مقبولة) ، فلدينا سبع مقالات مختلفة مع كل نوع من منظور التعامل مع مدير فظيع.
1. 3 شخصيات سيئة بوس - وكيفية التعامل معها
هل تتعامل مع شخص ما يسلط الأضواء ويأخذ كل الفضل؟ أو ربما لديك مدير يخبرك دائمًا بـ "لا" ، مهما كانت فكرتك مبتكرة؟ إليك كيفية التعامل.
2. كيفية التعامل مع مدرب لفظي التعسفي الذي يعبر الخط
التعامل مع استدعاء الاسم ، اخماد ، أو ما هو أسوأ؟ إنه سلوك لا يغتفر على الإطلاق ، ولكن للأسف ، يحدث ذلك. اتبع هذه الخطوات.
3. ماذا تفعل عندما تكره رئيسك لكن تحب عملك
وبالنسبة لأولئك الذين لديهم شيء إيجابي في حياتهم العملية - وظيفة يحبونهم - ولكن مدربًا فظيعًا يوافقها ، هذا لك.
4. 3 طرق مهنية لإدارة مدرب لا يفهم التوازن بين العمل والحياة
تعرّف على الفرق بين مشرفك الذي لديه توقعات كبيرة بالنسبة لك أو التوقعات غير المعقولة وغير الواقعية - حيث من المقدر أن تفشل.
5. قدمت بدون سخرية: 3 دروس تعلمتها من مدرب الإدارة الصغيرة
العمل تحت micromanager هو أمر محبط ، ولكن على الجانب العلوي ، يعلمك سبب أهمية الأشياء الصغيرة.
6. ما تعلمته من أول بوس (وأسوأ) بوس
في الواقع يمكنك أن تتعلم الكثير من مدير فظيع - حتى الشخص الذي ينتقص من شأنك ويستخدم فقط الدوافع السلبية.
7. 7 أشياء لن تأخذها أبدًا لمنحها بعد العمل من أجل مدرب فظيع
على الرغم من أنك قد لا تكون في مرحلة "الامتنان" ، وهي الحصول على قائد بائس ، فإن التجربة ستجعل في نهاية المطاف بيئات العمل في المستقبل تبدو أفضل كثيرًا.
عندما تتعامل مع مدرب سيء ، فمن المرجح أنك تشعر بالتوتر الشديد. في بعض الأحيان ينتقل المشرفون ، لكن هذا غير مضمون. والى متى تريد حقًا انتظار تحسن وضعك؟
إذا كنت بائسة حقًا ، فبدلاً من عبور أصابعك وانتظار التغيير ، فكر في اتخاذ الخطوات اللازمة للخروج. ابدأ بتطوير سيرتك الذاتية وابدأ في التفكير في الخيارات المتاحة أمامك.
وإذا وجدت (أو متى) نفسك في غرفة مع رئيسك المحتمل المقبل ، فابحث عن هذه العلامات الحمراء التي تكشف عن أن هذا المدير قد لا يكون أفضل من سابقتك.
