في بعض الأحيان ، يمكنك معرفة متى تحدث انطباعًا جيدًا أثناء المقابلة. ولكن ، دعنا لا نحصل على مغرور. كلانا يعرف أنه بينما تنتهي ، مليئة بالثقة ومتلهفة للمضي قدمًا في هذه العملية ، ستحصل على شيء من اللون الأزرق ، مثل ، "هل هناك أي شيء آخر تريد منا أن نعرفه؟ "
"فقط يجب أن توظفني - على الفور!" ، للأسف ، ليس عادة ما يبحث عنه المقابلات. لذا ، ما الذي يبحثون عنه عندما يرمون هذا في طريقك؟ بعض الأشياء ، في الواقع.
حقا ، هل هناك أي شيء آخر؟
أخبار جيدة! إن المقابلات ليسوا في الخارج لإطلاعك على أسئلة خدعة - أو على الأقل معظمهم ليسوا كذلك. عادةً ما يهتمون حقًا بما تعتقد أن نقاط قوتك فيه أو طريقة تعاملك مع الفشل. بالنظر إلى ذلك ، من المرجح جدًا أن يرغب القائم بإجراء المقابلة في إعطائك فرصة لتذكر أي شيء أهمله أو سألته. بعد كل شيء ، فإن معظم مديري التوظيف ليسوا خبراء في المقابلات. إنهم خبراء في أي وظيفة حقيقية لهم.
هذا يعني أنه يجب عليك أن تأخذ هذا السؤال كدعوة لتذكر أي شيء ذو صلة لم تحصل عليه. حاول أن تبدأ بـ "لقد قمنا بالتأكيد بتغطية الكثير بالفعل ، لكنني لا أريد أن أذكر تجربتي مع …" قد يكون هذا آخر شيء تجربة ذات صلة أكبر قليلاً من العمر أو مهارة لم تشحذها ولم تثر على الإطلاق في المحادثة. إذا دخل هذا في نقاش طويل ، فهذا رائع. إذا لم يكن الأمر كذلك ، فاختتم بشيء مثل: "وبالطبع ، أود فقط أن أؤكد كم أنا متحمس للموقف."
يمكنك تلخيص مؤهلاتك لي؟
حسنًا ، قد لا يفكر القائمون بالمقابلة في ذلك بوعي عندما يسألونك عما إذا كان هناك أي شيء آخر ترغب في مشاركته ، لكنهم سيقدرونه بالتأكيد. بالإضافة إلى ذلك ، يعني تلخيص مؤهلاتك لمقابلتك أنك لن تحتاج إلى أن تكون ذلك الشخص الذي يقول ، "كلا ، لا يوجد شيء آخر يجب معرفته".
ابدأ بإجابتك ، "أعتقد أننا قمنا بتغطية معظمها ، ولكن فقط لتلخيصها ، يبدو أنك تبحث عن شخص يمكنه الوصول إلى أرض الواقع بالفعل. ومع تجربتي السابقة ، أعتقد أنني سأكون مناسبًا للغاية. "المفتاح هنا هو عدم الخوض في الكثير من التفاصيل لأنك ، من الناحية المثالية ، قمت بتغطيتها بالكامل بالفعل. بعد أن أثبتت ملاءمتك لكونك لائقًا ، انتهي من الإشارة إلى حماسك للشركة - إنها طريقة رائعة لاختتام مقابلة ، ولا تؤلمك أبدًا.
سواء كان لديك شيء آخر لتقدمه أم لا ، استخدم السؤال "هل هناك أي شيء آخر تريد منا أن نعرفه؟" كدعوتك للانتهاء من القوة. إما أن توضح هذه النقطة النهائية حول مهاراتك ، أو أوضح حقًا كيف تجعلك خبراتك مرشحًا ممتازًا لهذا المنصب. مهما فعلت ، لا تدع هذه الفرصة تضيع.
