مرحبًا بك في Daily Muse!
نحن سعداء لأنك عثرت علينا ، ونحن متحمسون للتعرف عليك.
من نحن؟ نحن ثلاث شابات ، كلنا في منتصف العشرينات من العمر ومن قدامى المحاربين في عدد قليل من الصراعات المهنية. بيننا ، قمنا ببناء طرازات Excel ، وعملنا في الخارج ، واضطررنا إلى تحمل النقد أمام الفريق. لقد هبطنا في وظائف الأحلام وتوقفنا عن العمل. لقد وجدنا مرشدين ونجحنا في العمل وحصلنا على هذا العرض الأول.
ما لم نفعله هو العثور على منشور يتحدث إلينا إلى جيل من النساء الشابات الأذكياء اللائي يبحثن عن صوت. لذلك قررنا إنشاء واحد. مرحبا بكم في ديلي موس .
تدخل النساء في سوق العمل بأعداد قياسية ، لكن لا تزال 3٪ فقط من الرؤساء التنفيذيين في مجلة Fortune 500 من الإناث. يتفاوض الرجال على راتبهم الأول حوالي 60٪ من الوقت ، لكن هذا الرقم لا يتجاوز 7٪ للنساء. الأرقام تحكي قصة: لقد حان الوقت لجيلنا لتكثيف.
قيل لنا أننا قد نكون أي شيء نريده ، لكننا لم نجد بالضرورة شغفنا في هذه الوظيفة الأولى خارج الكلية. قيل لنا إننا الأفضل والألمع ، لكننا لا نزال نتعرف على بعض أساسيات العمل: كيفية التفاوض على زيادة ، وكيفية إدارة الآخرين ، وكيفية التحدث مع السلطة عند وضعهم أمام الغرفة.
تبدو مألوفة؟ أهلا وسهلا بك ، نساء طموحات. نحن هنا من أجلك.
تريد المزيد؟ قم بجولة في موقعنا ، أو اقرأ بياننا على Huffington Post ، أو قابل فريقنا. قل مرحباً على TwitterDailyMuse. نأمل أن تتمسك بها.
