في محاولة لتكون صادقا قدر الإمكان ، هل انتهى بك الأمر إلى أن تكون سيرتك الذاتية مملة؟
على الرغم من أنه من المهم بشكل لا يصدق أن تكون صادقا في سيرتك الذاتية ، فإن هذا لا يعني أنك لا تستطيع أن تبث به وتسليط الضوء على مهارات معينة على الآخرين. في الواقع ، هناك العديد من الطرق لتحويل التجربة إلى مصلحتك أو وصف مسؤولياتك بطريقة أكثر إبداعًا لمدير توظيف معين.
على سبيل المثال ، ستجد غالبًا إعلانات الوظائف التي تشدد على المهارات اللينة مثل العمل الجماعي أو التواصل. يمكنك إضافة هذه السمات إلى الرموز النقطية التي لا معنى لها ، والتي يمكن أن تساعدك ليس فقط على أنك مؤهل ، ولكن أيضًا أكثر إثارة للاهتمام.
لتوضيح هذا ، إليك بعض التمارين. دعنا نقول أن سيرتك الذاتية الأصلية هي:
فيما يلي خمس طرق مختلفة لوصف المشروع نفسه ، تركز كل منها على شيء مختلف: التأثير ، العمل الجماعي ، التواصل ، الاستقلال ، والتحفيز.
1. إذا كنت تريد أن تظهر: تأثير
سواءً كانت وظيفة الإعلان تدرج هذا كشيء تبحث عنه أم لا ، فمن الجيد دائمًا التأكيد على التأثير الذي تمكنت من إحداثه في مجال معين من عملك. إن مديري التوظيف ، بعد كل شيء ، يريدون دائمًا توظيف أشخاص لديهم سجل حافل في صنع الأشياء.
للقيام بذلك ، حاول توضيح نتائج عملك بشكل صريح ، باستخدام الأرقام إن أمكن. في هذه الحالة ، سنشير إلى مدى تحسين تبادل المعرفة المؤسسية:
2. إذا كنت تريد أن تظهر: العمل الجماعي
هذه مهارة أخرى يريدها كل مدير توظيف تقريبًا ، لكنك سترى ذلك مؤكدًا في بعض الوظائف الشاغرة - على سبيل المثال ، إذا كنت ستعمل في فريق صغير أو مترابط إلى حد كبير.
لإظهار تقاربك في العمل الجماعي ، حاول تضمين عدد أعضاء الفريق الذين عملت معهم في مشروع معين. هذا مفيد أيضًا للمشروعات التي ساعدت عليها ولكنك تشعر بعدم الارتياح لأنك ستحصل على رصيد كامل في سيرتك الذاتية.
3. إذا كنت تريد أن تظهر: التواصل الفعال
تتضمن جميع المسؤوليات أو المشاريع المرتبطة بالعمل تقريبًا بعض مكونات التواصل ، وبالمثل ، فإن جميع الوظائف المعلنة تقريبًا تبحث عن جهات اتصال قوية.
المفتاح هنا هو توضيح نقطة تسليط الضوء على هذا الجزء الذي يتم تجاهله غالبًا في أنشطتك اليومية. للقيام بذلك ، استخدم الأفعال مثل "مقدم" و "منسق" و "كتب" و "صيغ" و "أبلغ".
5. إذا كنت تريد أن تظهر: الدافع
قد يبدو الدافع مهارة ناعمة ، لكن بالنسبة للعديد من المناصب في المبيعات أو في الشركات الناشئة ، فهي غير قابلة للتفاوض. وتعتقد بشكل أفضل أن شركات التوظيف تمشط من خلال السير الذاتية في محاولة لاستنباط بعض المعلومات حول مدى تحفيز المرشح للعمل.
للحصول على هذه الميزة ، خذ المبادرة لإظهار المبادرة.
يمكن أن تكون السيرة الذاتية وثيقة ديناميكية حقًا إذا بذلت جهدًا وحاولت أن لا تحاصر الكثير من خلال التفكير في وظائفك مثلما تضمنت مسؤولياتك. عندما تكون مستعدًا للتقدم لوظيفة ، انظر أولاً إلى الوصف الوظيفي وأبرز النقاط والمهارات التي تبدو مهمة. بعد ذلك ، انظر إلى سيرتك الذاتية بعيون جديدة ، وفكر في الطريقة التي يمكنك بها دمج المهارات التي انسحبت منها في وصف الوظيفة بشكل أفضل.
هذا ، يا أصدقائي ، هو ما يعنيه المستشارون المهنيون عندما يطلبون منك إعداد سيرتك الذاتية.