يمكن القول إن الجيش الأمريكي هو أكثر آلة تدريب فعالية تم إنشاؤها على الإطلاق ، حيث يحول المدنيين من جميع مناحي الحياة إلى وحدة واحدة متماسكة تحقق أهدافها ، حتى في مواجهة حالة عدم اليقين الكبيرة. حتى ثقافة Spartan المثالية لا يمكن مقارنتها بالكفاءة التي يخلق بها نظامنا العسكري قادة ومديرين تنفيذيين فعالين.
مما يجعل الأمر أكثر إثارة للدهشة بالنسبة لي عدد المحاربين القدامى الذين يجدون طريقهم إلى عتبة داري بحثًا عن المشورة بشأن بحثهم عن العمل الشاق والانتقال إلى الحياة بعد انتهاء الحرب.
قضيت ثلاث سنوات لا تقدر بثمن في ويست بوينت قبل أن أبدأ رحلتي المدنية ، والتي تشمل تأسيس وإدارة العديد من الشركات ، وتقديم المشورة للمنظمات الكبيرة والصغيرة ، وبناء فرق فعالة للغاية. اليوم ، أنا العضو المنتدب لمعهد Startup ، الذي يساعد الأشخاص على الانتقال إلى وظائف يبدون حماسا بها من خلال تزويدهم بالمهارات الصعبة والناعمة والشبكات لتحقيق النجاح ، وأنا أعمل مع العديد من قدامى المحاربين لمساعدتهم على بدء عملهم عمليات البحث.
إذا كنت تتنقل في الانتقال إلى الحياة المدنية ، فإليك نصيحتي لإيجاد الفرص المناسبة وإظهار أنك الشخص المناسب لهذا المنصب.
معرفة ما تريد القيام به ولماذا
المسار الوظيفي العسكري لا يأخذ الكثير من المدخلات. من البداية ، نحن مدربون على إكمال الوظيفة التي حصلنا عليها بكثافة 100٪. وهذا لا يترجم إلى عالم العمل - فنادراً ما ترى وظيفة شاغرة تقول: "تنفذ بكثافة 100 ٪." في حين أنها بالتأكيد سمة ستجعلك ناجحًا ، فهي ليست الرائدة.
لذا ، فإن الخطوة الأولى في البحث عن وظيفة هي معرفة الوظيفة التي تريدها وتطوير قصة تدعمها ، بدلاً من القول ، "سأفعل ما يجب القيام به". هل استمتعت بكوني موظف اللوجستيات؟ إذا كان الأمر كذلك ، فأخبر قصة كيف يمكن لإعداد وحدتك للنشر أن يساعد صاحب العمل المستقبلي في تبسيط عمليات الشحن الخاصة به ، بدلاً من مشاركة النطاق الكامل لمهاراتك وتأمل في الهبوط في طلب وظيفة مفتوحة. الانتقال الذهني هو تحول دقيق من عرض النتائج البحتة إلى إخبار القصة عن كيفية تنفيذ المهام لتحقيق النتائج التي تتناسب مع احتياجات المنظمة.
إذا كنت غير متأكد من ما تريد القيام به ، فاستخدم معارض الوظائف ، وشبكتك المخضرمة ، والمقابلات الإعلامية لفهم المجموعة الكاملة من الوظائف التي تكون مؤهلاً لك للغاية وكيف تدعم خبرتك العسكرية ذلك.
ترجمة مهاراتك
لا تساعد قوانين وألقاب الوظيفة الخاصة بالجيش (والتي غالباً ما تكون مليئة بالاختصارات) مديري التوظيف في القطاع المدني على فهم ما يمكنك القيام به من أجلهم. لذلك ، على الأقل ، من المهم ترجمة سيرتك الذاتية من المصطلحات العسكرية إلى لغة تُظهر مهاراتك القابلة للنقل. إن العمل في متجر S-3 التابع لكتيبة منتشرة لا يساعد القائم بإجراء المقابلة على فهم ما يمكنك القيام به. حول هذا إلى شيء يمكن فهمه بسهولة وتطبيقه على العالم المدني ، على سبيل المثال: "إنشاء خطة عمل موحدة ، وضمان التنسيق بين الفرق متعددة الوظائف ، وتقديم ملاحظات لتحسين العملية".
والأفضل من ذلك ، اكتساب بعض الخبرة في العمل المدني من خلال التدريب أو التدريب المهني أو العمل التطوعي حتى تتمكن من سرد قصص حول كيفية ترجمة تجربتك العسكرية إلى قدرتك على أن تكون فعالًا في الوظيفة. تسمح نقاط الاختبار هذه لمدير التوظيف بفهم المكان الذي ستضيف إليه القيمة - وربما الأهم من ذلك ، إظهار قدرتك على التكيف مع أنواع مختلفة من بيئات العمل.
كسر الصور النمطية
ابتكرت هوليوود صورة ذهنية للجندي ليست دقيقة تمامًا ولكنها واسعة الانتشار. يعتقد الجميع أننا أمضينا أيامنا في حبس يدوي ، واقتحام المباني وتفجير الأشياء. نحن نتبع الأوامر. نحن لا نختلط بشكل جيد مع المدنيين. نحن غير مرن.
على الرغم من أن هذه الصور النمطية ليست مميزة لكل من كان في الجيش (وبالتأكيد ليس بهذا القدر من الشدة) ، إلا أنك ستظل بحاجة إلى كسرها أثناء البحث عن وظيفة. على وجه الخصوص ، من المهم إظهار المبادرة والمرونة. ولا تنتظر أن تُسأل - اعمل أمثلة على هذه السلوكيات في القصص التي ترويها.
والخبر السار هو أن مؤسسات مثل Startup Institute يمكنها المساعدة في جميع هذه النقاط الثلاث. برنامجنا ، على سبيل المثال ، يساعدك على بناء المهارات الصعبة للنجاح في مهنة في مجال التكنولوجيا في مجالات تطوير الويب أو المنتج أو التصميم أو التسويق الفني أو المبيعات وإدارة الحساب. علاوة على ذلك ، من خلال منهجنا الأساسي ، نقوم بتدريبك شخصياً على الفروق الدقيقة في سرد قصتك - مساعدتك في معرفة ما تريد القيام به ، وكيفية ترجمة مهاراتك ، وكيفية اختراق الصور النمطية - حتى تتمكن من الانتقال في نهاية المطاف إلى مهنة أن كنت متحمسا.
تعرف على المزيد حول البرامج في معهد Startup على العنوان join.startupinstitute.com/veterans.
