المشكلة رقم 2: لا يمكنك أن تكون ما لا تستطيع رؤيته
حتى الأشخاص الذين لا يعرفون ما يفعله عالم الكمبيوتر فعليًا ، سيتعرفون على الصورة النمطية المثالية لأحدهم: أحد مشجعي ستار وورز الشاحب المتعرق الذي يخترق البنتاغون من الطابق السفلي المليء بالأدوات.
في الواقع ، يتم وصف ثقافة "المتسللين" في كثير من الأحيان على أنها ملتفة مع الأولاد التقنيين الذين يهتمون فقط بأجهزة الكمبيوتر - وليس مكانًا للفتيات المنفتحات على أنفسهن مع المشاعر التي تتراوح من الرعاية الصحية إلى التعليم إلى الأعمال التجارية.
تعمل الصور الإعلامية لعلماء الكمبيوتر على زيادة إبعاد النساء عن المهنة. عندما شاهدت فيلم " الانتقام من المهووسين " كطفل ، كان من الصعب الارتباط بممثلين تقريبًا من الذكور.
اتضح ، أنا لست وحدي.
"أنا لا أتطابق مع الصورة النمطية على الإطلاق ، وأنا على دراية بها" ، تشتكي كاثي كوبر ، طالبة ماجستير في جامعة ستانفورد في علوم الكمبيوتر. "يقول الناس دائمًا ،" أنت لا تبدو عالِم الكمبيوتر ". لقد تغلبت على التحدي ، لكنها شهدت الكثير من أمثالها ينسحبون من المسار الوظيفي في التكنولوجيا لأنهم لا يشعرون أنهم لائقون." معظمهم من زملائي الإناث لا يتخيلون أنفسهم كعلماء كمبيوتر ، لذلك فهم لا يفعلون ذلك ".
تعرض جينيفر سيبيل نيوزوم في فيلم صندانس الوثائقي لعام 2011 " ملكة جمال التمثيل" رؤى من العديد من العقول العظيمة حول السبب في أن المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا في مناصب القوة والتأثير. أحد أكثر المقاطع إثارة في الفيلم يأتي من ماريان رايت إيدلمان ، مؤسس ورئيس صندوق الدفاع عن الأطفال: "لا يمكنك أن تكون ما لا تستطيع رؤيته".
على الرغم من التكرار الزائد ، فإن اقتباس إيدلمان يمس حاجزًا رئيسيًا أمام النساء في علوم الكمبيوتر: ندرة نماذج القدوة القوية. من دون أن تتطلع نساء أخريات إلى ذلك ، فإن العديد من الشابات يختارن بنفسهن من مسار مهني تقني قبل أن يمنحن الفرصة بالفعل.
الحل: احتفل بنماذج الأدوار التي يمكن للفتيات البحث عنها
عندما يُطلب من المهاجرات الشابات تسمية نموذج يحتذى به في علوم الكمبيوتر ، فإن معظمهن يتعرضن لضغوط شديدة للوصول إلى أكثر من واحدة: ماريسا ماير ، نائبة رئيس الموقع والخدمات المحلية من Google ، هي التميمة غير الرسمية للنساء الفنيات في كل مكان.
تقول صوفيا ويستوود ، إحدى صغار المتخصصين في علوم الكمبيوتر ، "إنها نموذج رائع لأنها ذكية للغاية". توافق كوبر على ذلك ، مضيفة أنها تتطلع إلى ماير لأن "رؤيتها تساعد الناس على إدراك أنك لست مضطرًا لأن تبحث بطريقة معينة لتكون عالمة كمبيوتر عظيمة".
لكن بينما تعتبر ماريسا ماير نموذجًا رائعًا بلا منازع للفتيات الشابات ، إلا أنها لا تستطيع وحدها تحمل عبء إلهام جيل. نحن بحاجة إلى العثور على 10 آخرين من ماريسا مايرز - علماء كمبيوتر موهوبون للغاية ويحظون بالاحترام والذين يصادف أنهم من النساء.
تحتاج الفتيات إلى معرفة أن علماء الكمبيوتر يأتون بجميع الأشكال والأحجام. لا أرى نفسي مهندسة. تقول مهندسة برمجيات تويتر حيدر حيدر.
من المؤكد أن بعض المبرمجين يتناسبون مع الصورة النمطية للذكور ، لكن الجيل الجديد من علماء الكمبيوتر يشمل نساء مثل ستيفاني فولتسون ، مهندسة برمجيات في شركة سيليكون فالي أديبر للتكنولوجيا المالية. إنها تشرح كيف يكون التسكع مع صديقتها المقربة ، مبرمجة لبدء تشغيل الموسيقى الرقمية Rdio: "هي وأنا أذهب إلى الحانات ونخبر الناس بأننا مهندسين برمجيات ، وهم لا يصدقوننا بسبب نظرتنا. لا ينبغي أن يكون هكذا. "
تقول فولفتسون إنها لا تملك أي دور أنثوي في مجالها ، لكنها تريد تغيير الصورة النمطية للأجيال القادمة. "أنا ممتع وحيوي واجتماعي. أريد أن تعرف الفتيات الصغيرات أنه يمكن لعالم الكمبيوتر أن يشبهني ".
ونحن جميعا بحاجة إلى أن نكون جزءا من هذا التغيير. دعونا لا ندع المظالم المتعلقة بنقص النساء في التكنولوجيا تتجاهل النساء الموجودات بالفعل. نحتاج أن نتعرف على نساء مثل حيدر وفولتسون اللواتي أشعلن النيران في حقولهن ، واحتفلن بآخرين مثلهن.
سيؤدي تغيير تصوراتنا الثقافية لما يبدو عليه عالم الكمبيوتر إلى بذل جهد متضافر عبر أنواع مختلفة من الوسائط. إذا كنت في الفيلم أو التلفزيون ، فكر في اختيار امرأة في دور تقني. عندما تتحدث عن مبرمج ، لا تتخلى دائمًا عن الضمير الذكر.
أنا شخصياً أبدأ بشيء بسيط: معرض على الإنترنت لصور نساء يمكنهن أن يعلنن بفخر "أنا عالم كمبيوتر". إذا كنت تعرف شخصًا يجب أن نضيفه ، فيرجى إرسال صورة. إذا كنت تعرف فتاة صغيرة تعتقد أنها لا تتناسب مع الجزء ، اعرضها على المعرض وغيرت رأيها.
إذا استطعنا ، كثقافة ، تغيير الطريقة التي نتصور بها علماء الكمبيوتر ، فهذه خطوة مهمة في الجهود المبذولة لتشجيع المزيد من النساء على متابعة مهن البرمجة. ولكن كيف نتأكد من أن الفتيات يتعلمن المهارات الصعبة اللازمة لمتابعة أحلامهن؟ مواصلة القراءة في الجزء 3: التسوية في الملعب.
