على الرغم من الفوائد العديدة المتمثلة في قراءة الكتب الفعلية ، إلا أنني سأعترف لفترة قصيرة بقراءة القليل من الوقت ، وأستعمل دائمًا ضيق الوقت كذريعة. تبدو مألوفة؟
لكن قبل ثلاث سنوات ، قررت أن اجعل هذا أولوية ، وأنا فخور بأن أقول إنني قرأت كتابًا واحدًا على الأقل كل شهر منذ تحديد هذا الهدف. لقد وجدت أنها لم تعطني ميزة تنافسية فقط في حياتي المهنية ، لكنني أتعلم أيضًا الكثير أكثر من أي وقت مضى.
بينما أتطلع إلى العام المقبل ، إليك الكتب الثمانية التي أوصي بها.
1. أدوات جبابرة: تكتيكات ، روتين ، وعادات المليارديرات ، الأيقونات ، وفناني الأداء العالميين ، تيم فيريس
على مدار السنوات القليلة الماضية ، أجرى تيم فيريس مقابلات مع أكثر من 200 شخص في برنامجه الصوتي ، تيم فيريس شو . هدفه في كل حلقة هو تحليل هؤلاء الفنانين العالميين لاستخراج التكتيكات والأدوات التي يمكن لكل واحد منا استخدامها لتحسين أنفسنا وحاصل نجاحنا.
يلخص أحدث أدوات فيريس ، أدوات جبابرة ، الدروس الأساسية المستقاة من كل من هذه المقابلات. الفصول موجزة ويركز كل منها على الروتين الصباحي وعادات التمرين والكتب المفضلة وحيل إدارة الوقت وغيرها من الأفكار من ضيوف البودكاست. بغض النظر عن مساعيك الدقيقة ، ستجد بلا شك شيئًا هنا لمساعدتك في الوصول إلى المستوى التالي.
2. ما قبل الإقناع: طريقة ثورية للتأثير والإقناع بقلـم روبرت سيالديني
في العام الماضي قرأت كتاب عالم النفس الاجتماعي روبرت سيالديني ، " التأثير: علم نفس الإقناع" . نُشر التأثير منذ أكثر من 30 عامًا ، وأصبح التأثير وسيلة سهلة القراءة لأي شخص يسعى إلى أن يصبح أكثر إقناعًا.
ينقل كتاب Cialdini الجديد هذا الموضوع المشهور إلى المستوى التالي في سلسلة من الفروع إلى الأصل. في Pre-Suasion يسلط الضوء على الإقناع الفعال ويكشف أن المفتاح الخاص بها قد لا يكمن في الرسالة نفسها ، ولكن في اللحظة الرئيسية قبل تسليم تلك الرسالة - ومن هنا "pre". اقرأها إذا كنت تأمل لتعزيز حياتك المهنية هذا العام ، سواء كنت تتطلع إلى ترقية أو تأخذ زمام المبادرة في مبادرة جديدة.
3. المحور: الحركة الوحيدة التي تهمك هي جيني بليك
اضطررت إلى محوري في وقت مبكر من حياتي المهنية. مرتين ، في الواقع. الأول كان عندما أفلس بنك ليمان براذرز وفقدت وظيفتي. والثاني هو عندما قررت ترك مهنتي في مجال التمويل لمتابعة واحدة في مجال الموارد البشرية. لقد تعلمت عن كثب أن إجراء تغيير مهني أمر صعب.
في Pivot ، يقوم المدرب الوظيفي والموظف السابق في Google جيني بليك بتعليم الخطوات اللازمة للتنقل في انتقال مهني ناجح. تتضمن هذه الخطوات كيفية تحمل المخاطر الذكية ، وكيفية إجراء تجارب صغيرة لتحديد الخطوات التالية ، وكيفية مضاعفة نقاط القوة الموجودة. هذا الكتاب مخصص لأي شخص يبحث عن إجابة على السؤال "ما التالي؟"
4. كلب الحذاء: مذكرات من قبل الخالق من نايك فيل
يسلط نايت ، المؤسس المشارك لشركة نايكي والرئيس التنفيذي السابق ، الضوء بشكل واضح على صراعات حياة رجل أعمال في الخنادق ، حيث يعرض تفاصيل العقبات والأوقات المضطربة التي واجهها طوال صعوده كقائد للعلامة التجارية المثيرة للإعجاب.
لذا ، على الرغم من أنه قد يكون من السهل النظر إلى شركة كبيرة ناجحة إلى حد كبير مثل Nike ونفترض أنها كانت مرتبطة بالنجاح من البداية ، إلا أنها تفشل في النظر إلى الصورة الأكبر. يمكن قول الشيء نفسه عن حياتك المهنية. بدلاً من التركيز على النتيجة النهائية لجهودك ، فكر في أهمية الفتنة على طول الطريق لتحقيق هدف.
حتى لو لم تكن لديك رغبة في تأسيس شركة ، فإن تقوية عضلاتك في مجال الأعمال أمر بالغ الأهمية في مكان العمل اليوم. سوف تساعدك قصة Knight ونصائحه في احتضان تلك العقلية.
5. المدير التنفيذي الفعال: الدليل النهائي للوصول إلى الأمور الصحيحة التي قام بها بيتر دراكر
لقد قرأت الكثير من كتب الأعمال الرائعة ، لكنني شعرت بالحرج للاعتراف بأنني لم أقرأ مطلقًا أحد بيتر دراكر ، المعروف على نطاق واسع باسم مؤسس الإدارة الحديثة ، حتى وقت قريب جدًا. لا يمكنني حساب عدد المرات التي سمعت فيها هذا الكتاب مقتبسًا وموصىًا به من قبل كبار القادة.
يحدد Drucker خمسة ممارسات أساسية لفعالية الأعمال التي يمكن ويجب تعلمها ، ويوضح كيف أن النجاح ليس له علاقة بالكفاءة (القيام بالأشياء بشكل صحيح) وأكثر من ذلك على الفعالية (القيام بالأشياء الصحيحة).
6. المضاعفات: كيف تجعل أفضل القادة الجميع أكثر ذكاءً بواسطة ليز وايزمان
لماذا يستنزف بعض القادة (الذين يقللون) القدرة والذكاء من فرقهم ، بينما يضخّمهم آخرون (المضاعفون) لتحقيق نتائج أفضل؟ يقدم وايزمان نظرة ثاقبة حول كيفية تركيز القادة بشكل أقل على أن يكونوا عباقرة وأكثر على أن يصبحوا صانعي عبقري.
أشير إلى هذا العنوان في كتابي لأنه كان له تأثير كبير علي ، والآن ، في الآونة الأخيرة ، مسؤول عن إدارة فريق جديد والرغبة في تعظيم موهبة الجميع ، لقد قمت باستلامها مرة أخرى. ولكن حتى لو لم تكن في دور المدير ، يمكن أن تساعدك Multipliers في تطوير مهارات القيادة والعمل بشكل أكثر فعالية مع الآخرين.
7. الأساسيات: المطاردة المنضبطة لأقل من جريج مكيوون
نسمع باستمرار الآخرين متواضع حول كيف أنهم مشغولون مجنون. وإذا كنا صادقين مع أنفسنا ، فربما كنا هناك ، لقد فعلنا ذلك عدة مرات.
في Essentialism ، يجادل McKeown بأنه حان الوقت للتركيز على فعل أقل أثناء إنجاز المزيد. مكنتني نصيحته من قول "لا" في كثير من الأحيان ، واستغني بشكل فعال عن الكثير من الأنشطة غير الأساسية التي منعتني من القيام بما أردت حقًا.
أخطط هذا العام للحد من الفوضى في حياتي وإعادة تركيز وقتي وطاقتي على أشياء مهمة بالفعل. على حد تعبير McKeown ، "إذا كنت لا تعطي أولوية لحياتك ، فإن شخصًا آخر سوف".
8. الخيار ب: مواجهة الشدائد وبناء المرونة وإيجاد المتعة بقلم شيريل ساندبرج وآدم جرانت
شارك كل من شيريل ساندبرج وأستاذ كلية وارتون آدم غرانت ، وكلاهما من مؤلفي مجلة نيويورك تايمز ذائع الصيت ، في إعداد هذا المقال. على حد تعبير غرانت ، "بعد أن فقدت (ساندبرج) زوجها فجأة ، أمضينا الكثير من الوقت في الحديث عن كيفية عدم القدرة على الصمود ؛ إنها العضلات التي يمكن للجميع أن يبنيها. نحن نجمع بين رؤى شيريل الشخصية وبحثي حول إيجاد القوة في وجه الشدائد. "
تم إصدار الخيار B في عام 2017 ، ويمكنك المراهنة على أنني طلبت نسختي. إنني أتطلع إلى التعلم من هذين الزعيمين الملهمين حول كيفية أن تكوني أكثر مرونة في حياتي اليومية - عندما تكون الأمور سهلة وعندما تكون صعبة للغاية - وكيفية التغلب على النكسات بشكل فعال وإيجابي.
